□ 李克钊 李慧枝

当下，各地针对形式主义出实招开展整治，影响基层干部干事创业的形式主义问题得到有力遏制，但也有个别地方为基层减负“一刀切”，没有具体问题具体分析，一定程度上影响了减负效果。

基层减负不是减责，而是要减掉形式主义的东西，目的是通过整治文山会海、督查检查考核过多过频、重留痕轻实绩、随意追责问责等突出问题，让基层有更多的时间和精力把重点工作做好。

开展整治工作不能“为减负而减负”，必须因地制宜，科学合理，减在冗余点、减在基层干部反感处，这样基层减负工作才有针对性。因此，基层减负就要对准靶向，认真研究，做到“刚柔相济”，该减的坚决减，该删的坚决删，对工作有利有效的，要因地制宜保留，甚至强化，把该开的会开好、该发的文件及时发，让基层有更清晰的思路干事，不走弯路。

基层减负需要“刚柔相济”，不是“一刀切”。开会发文本身不是形式主义，文山会海才是。打击形式主义关键是务实求真，不必为了减少形式而设置更多新的形式，最终落入“以形式主义反对形式主义”那一套。作为“关键少数”，领导干部要敢于担当，实事求是研究工作，在执行时能做到让举措既充满刚性，又体现弹性，真正让减负工作“接地气”，让基层干部有更多的时间精力干事。