组织生活会是党支部锤炼党员党性的“大熔炉”、凝聚支部战斗力的“连心桥”，其质量直接关系党建工作落地见效。如果党支部的组织生活出现“走流程”倾向，陷入了形式主义怪圈，就难以发挥应有的功效。因此，党支部开好高质量组织生活会，需坚决规避“三重虚功”。

避“主题空转”，拒做机械“复读机”。应围绕上级部署与单位年度重点任务，确定“靶向性”主题，如执法单位可聚焦“法治思想引领执法规范化”，窗口单位可立足“为民服务提质增效”等。通过“定主题、定环节、定标准”的“三定”指引，确保会议始终锚定解决实际问题的目标，让政治功能在精准聚焦中落地生根。

避“批评软化”，不做圆滑“老好人”。批评和自我批评的“利器”作用弱化，是组织生活会质量不高的核心症结。激活批评“利器”，应坚持问题导向，聚焦思想、作风、履职中的真问题，杜绝以工作问题代替思想问题。支部书记要带头敢于“揭硬伤、亮软肋”，形成“上行下效”的示范效应，让批评和自我批评真正成为“治病利器”。

避“整改悬空”，杜绝短效“一阵风”。“会上定措施、会后无人管”是组织生活会的突出痛点。构建组织生活会整改闭环，关键在于清单化、常态化和长效化。清单化定责，把问题分解到党小组、明确到党员；常态化督办，结合“主题党日”“党员积分”跟踪进度；长效化考核，将整改成效与“优秀党员”评选、岗位分工挂钩，确保“整改承诺”转化为“看得见的工作实效”。

党支部组织生活会的质量，直接反映党内政治生活的成色。党支部唯有坚决摒弃形式主义，在主题聚焦、会前准备、批评环节、整改落实、责任压实上精准发力，才能让会议真正成为锤炼党性的“大熔炉”、推动工作的“催化剂”，为全面从严治党向基层延伸筑牢根基。

［张鹏翔］